PENYAKIT DAN KECEDERAAN PEKERJAAN DI MALAYSIA

» ARTIKEL » PENYAKIT DAN KECEDERAAN PEKERJAAN DI MALAYSIA

Orang yang bekerja terdedah kepada bahaya pekerjaan dan berisiko mendapat penyakit atau kecederaan pekerjaan di negara perindustrian yang pesat seperti Malaysia. Kesihatan mental, penyakit berjangkit dan gangguan muskuloskeletal berkaitan kerja adalah tiga masalah utama yang dibincangkan dalam literatur untuk golongan pekerja di Malaysia. Ia juga menunjukkan peningkatan trend masalah kesihatan mental semasa pandemik COVID-19. Di samping itu, hospital adalah tempat kerja tertinggi di mana masalah kesihatan pekerjaan dilaporkan. Pada 2016, hampir dua juta kematian disebabkan oleh risiko pekerjaan dan menyumbang kira-kira 2.1% daripada semua kematian dan 2.7% daripada beban penyakit di seluruh dunia. Penyakit atau kecederaan pekerjaan yang berlaku secara langsung disebabkan oleh sifat kerja dan persekitaran tempat kerja boleh mengurangkan produktiviti pekerja, meningkatkan cuti sakit, dan mengurangkan kualiti hidup. Jabatan Keselamatan & Kesihatan Pekerjaan (JKKP) menerbitkan laporan tahunan mengenai keracunan dan penyakit pekerjaan di Malaysia yang menunjukkan trend peningkatan daripada 454 kes pada 2005 kepada 9860 kes pada 2019. Dokumentasi penyakit pekerjaan adalah penting untuk pampasan pekerja akibat penyakit pekerjaan atau kecederaan.

Daripada kajian ini, berikut adalah penyakit pekerjaan utama dan isu berkaitan pekerjaan yang telah dibincangkan dari tahun 2016 hingga 2021:

1)Masalah Kesihatan Mental

Sebanyak 29 artikel membincangkan masalah kesihatan mental dalam kalangan pekerja di Malaysia. Kemurungan, kebimbangan dan tekanan, keletihan emosi, keletihan, dan buli di tempat kerja terlibat terutamanya dalam kalangan kakitangan kesihatan (15/29), manakala sebahagian lagi adalah dari pekerjaan lain seperti guru (3/29) dan pekerja pejabat dan am.

2)Penyakit Berjangkit

Di kalangan pekerja mengikut persekitaran tempat kerja atau mereka yang pernah terdedah dengan bahaya biologi. Penyakit berjangkit pekerjaan yang paling biasa di Malaysia ialah leptospirosis yang boleh berlaku di ladang haiwan, hutan, ladang kelapa sawit, pasar basah, dan kawasan perbandaran. Banyak penyakit berjangkit lain berkaitan dengan pekerja asing yang dikesan mempunyai penyakit hidatid, blastokista, jangkitan entamoeba, Giardia duodenalis, serangan cacing dan jangkitan Toxoplasma.

3)Gangguan Muskuloskeletal Berkaitan Kerja

Boleh menyebabkan masalah di kalangan pekerja yang perlu menggunakan kekuatan fizikal semasa bekerja atau dalam kumpulan yang tidak aktif. Ia boleh menjadi sindrom getaran lengan tangan dan sakit pada bahagian badan tertentu seperti leher, belakang, bahu, dan lutut atau mana-mana bahagian badan lain yang boleh dikelompokkan sebagai gangguan muskuloskeletal. Sakit pinggang adalah antara masalah biasa dan pelbagai kajian melaporkan kelaziman di kalangan HCW: jururawat (73.1%–76.5%), pemandu ambulans (65.0%), dan doktor pelatih (19.8%). Kajian di kalangan doktor gigi dan bantuan pergigian melaporkan sakit belakang bahagian atas yang melibatkan kawasan leher .Selain HCW dan guru, kajian di kalangan pemandu kenderaan komersial juga melaporkan kelaziman sakit pinggang pada 66.4% . Mereka yang bekerja di kilang terdedah kepada MSD kerana faktor ergonomik seperti aktiviti yang berulang.

4) Kecederaan Pekerjaan

Kajian lebih memberi tumpuan kepada kecederaan pekerjaan bukan maut daripada kecederaan maut. HCW berisiko mengalami kecederaan akibat tertusuk jarum dan mendedahkan mereka kepada penyakit bawaan darah. Kecederaan haba digambarkan dalam kalangan pekerja luar seperti petani, pekerja perhutanan dan pekerja perbandaran. Kecederaan muskuloskeletal mungkin berlaku di kalangan atlet, pekerja ladang kelapa sawit, dan pekerja binaan yang terdiri daripada ketegangan otot, terseliuh, dan koyakan sehingga jatuh dari ketinggian.

5)Masalah Pernafasan

Masalah pernafasan di kalangan pekerja mungkin termasuk masalah menyedut bahaya kimia seperti habuk logam, endotoksin, racun perosak, dan sebarang bahan pencemar udara. Dari segi pekerjaan, polis trafik, bomba, dan petani adalah antara pekerja yang berisiko untuk kawasan luar. Sebaliknya, pekerja dalam rumah juga berisiko mengalami masalah pernafasan akibat habuk dalam rumah. HCW yang bekerja di klinik ortopedik mungkin terdedah kepada habuk daripada plaster bahan Paris. Selain itu, mereka yang bekerja di pejabat pengudaraan mekanikal di negara tropika terdedah kepada endotoksin daripada habuk pejabat. Jurukimpal dan pekerja kilang harus mengamalkan perlindungan yang betul untuk mengelakkan masalah pernafasan.

6)Risiko Penyakit Kardiovaskular

Trend prevalens risiko CVD semakin meningkat dalam populasi umum dan menjejaskan populasi paling produktif pada usia awal. Pekerja pentadbiran yang tidak aktif dilaporkan mempunyai kelaziman merokok(20%), kurang aktiviti fizikal(50%,), dan diet tidak sihat(87%). HCW dan bomba dilaporkan mengalami masalah obesiti walaupun pengetahuan dan sifat kerja mereka. Satu kajian yang dijalankan di kalangan guru sekolah menengah mendapati bahawa peserta yang mempunyai berat badan normal mempunyai sindrom metabolik yang meletakkan mereka berisiko untuk mengalami CVD pada usia lanjut.

7) Masalah Pendengaran

Kehilangan pendengaran adalah perkara biasa di kalangan pekerja kilang dan di semua tempat kerja yang terdedah kepada tahap kebisingan ≥85 dB. Dua kajian menonjolkan isu kehilangan pendengaran di kalangan pekerja kilang manakala satu kajian meneliti tahap bunyi di kawasan kerja. Prevalens kehilangan pendengaran adalah 73% dalam kalangan 146 responden yang bekerja di industri kecil dan sederhana di Selangor. Antara faktor yang dikaitkan dengan masalah pendengaran ialah bunyi bising harian pekerjaan, tempoh perkhidmatan, jarang menggunakan alat pelindung pendengaran, umur, jantina lelaki, dan status merokok.

JKKP di bawah Kementerian Sumber Manusia bertanggungjawab untuk memastikan keselamatan, kesihatan, dan kebajikan orang ramai di tempat kerja. Statistik tahunan mengenai keracunan dan penyakit pekerjaan di bawah Akta 1994 adalah diperlukan untuk pihak berkepentingan dalam merancang program pencegahan di peringkat kebangsaan selaras dengan kempen tempat kerja yang sihat. Dengan situasi semasa era pasca pandemik, lebih banyak masalah kesihatan mental timbul tetapi mungkin tidak dilaporkan kepada pihak berkuasa. Justeru, kerjasama di kalangan pihak berkuasa diperlukan untuk meningkatkan pelaporan bagi sebarang kes yang disyaki mengalami masalah psikososial.

Menurut Pelan Induk Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan 2021–2025 (OSHMP25), salah satu petunjuk bertujuan untuk meningkatkan penyakit/kecederaan pekerjaan yang dilaporkan sebanyak 30% pada tahun 2025. Ini mungkin memerlukan kerjasama dalam kalangan majikan di industri awam dan swasta untuk bertanggungjawab untuk pelaporan data. Selain itu, industri kecil dan sederhana kurang menyediakan saluran perkhidmatan penjagaan kesihatan yang betul di mana penilaian kesihatan pekerja tidak dijalankan oleh Doktor Kesihatan Pekerjaan tetapi dianggap sebagai pesakit biasa di fasiliti kesihatan tempatan. Oleh itu, pekerja di Malaysia harus dinasihatkan untuk mendapatkan bantuan jika mereka menghadapi sebarang bahaya pekerjaan di tempat kerja. Kerjasama antara agensi mesti diperkukuh ke arah menyediakan perkhidmatan penjagaan kesihatan yang lebih baik untuk pekerja.